西南财经大学是教育部直属的全国重点大学，坐落于“天府之国”四川成都，有光华、柳林两个校区，占地2100余亩，现有全日制在校学生25200余人。学校始于1925年在上海创建的光华大学。1997年成为国家“211工程”重点建设高校，2011年成为国家“985工程”优势学科创新平台建设高校，2017年成为国家首批“双一流”建设高校。

学校不断强化学科发展战略引领，着力构建特色鲜明、优势突出、结构合理、充满活力的学科生态体系。学校现有10个博士学位授权一级学科，4个硕士学位授权一级学科；拥有3个博士专业学位类别，20个硕士专业学位类别，4个国家重点学科；设有6个博士后流动站。应用经济学进入世界一流学科建设行列。“经济学与商学”跻身ESI全球前1‰学科，位居全球第31位、中国第1位。“社会科学总论”“工程学”“计算机科学”“环境生态学”“数学”“精神病学与心理学”6个学科进入ESI全球前1%学科行列。

计算机与人工智能学院始于1985年建立的经济信息管理系，1999年建立计算机系，2001年成立西南财经大学经济信息工程学院，2022年更名为计算机与人工智能学院。

学院坚持社会主义办学方向，落实立德树人根本任务，秉承 “理工固本、财经铸魂”的办学理念，具有本、硕、博（博士后）完整的办学层次。目前，学院设有计算机科学与技术、人工智能、网络空间安全、数据科学与大数据技术4个本科专业；具有计算机科学与技术一级学科授权点，下设3个二级学科硕士点（计算机软件与理论、计算机应用和人工智能）和电子信息专业学位点；具有二级学科博士点（人工智能理论及应用）；学院参与共建应用经济学和管理科学博士后流动站。此外，学院设有计算机科学与技术“基础学科拔尖实验班”以及“数智财经（人工智能）”本科人才培养特区。学院承建四川省卓越工程师教育培养基地，拥有省级和国家级一流本科专业建设点—计算机科学与技术。

人才培养方面，学院组建了四大教学组织：系统能力培养中心、算法能力培养中心、实践能力培养中心和行业能力培养中心，并建设了计算机实验教学中心。

科研平台方面，学院拥有“金融智能与金融工程四川省重点实验室”（与科技部共建）、“互联网金融创新及监管四川省协同创新中心”、中国区块链研究中心、“西南财经大学金融科技国际联合实验室”（与金融学院共建）以及“新财经综合实验室”（与中国农业银行共建）等科研平台。

师资队伍方面，学院现有专任教师70余人，其中博士生导师14人、教授17人。拥有中国工程院院士1名（兼职），国家级人才3名，教育部教指委委员1名，四川省级人才10名。近年来计算机学科建设取得长足发展，其中“工程学”“计算机科学”分别位列ESI全球前2.3‰和4.3‰。

国际合作方面，学院拥有多个海内外实习实训基地，同美国、意大利、荷兰、新加坡、中国香港等国家和地区的多所著名大学积极开展学术合作和交换生项目。学生总体深造率40%以上，毕业生薪资位于全校各专业前列。

为深入实施人才强院战略，进一步提高学科专业建设水平，现面向海内外引进各类优秀人才，热忱欢迎海内外优秀人才加盟！

一、高层次人才引进计划

“十五五”期间，学院计划引进国家高层次人才5-10名，具体如下：

（一）主要职责

聚焦国家与区域发展战略，引领相关学科领域建设，助力人才队伍建设，培养计算机与人工智能高端人才；扩大国际交流与合作，提升国际学术地位和声誉。

（二）研究领域

计算机科学与技术、人工智能、网络空间安全、数据科学等。

（三）引进条件

1.拥护中国共产党领导，拥护中国特色社会主义制度，贯彻党的教育方针，遵守中华人民共和国宪法和法律法规，依法履行教师岗位职责与义务。

2.坚持立德树人根本任务，热爱高等教育事业，积极践行教育家精神，品行端正，诚实守信，具有良好的职业道德和团结协作意识。

3.熟悉计算机学科建设的规律和特点，在本学科相关领域学术造诣深厚，取得学界公认的学术成就，有较好的学术声誉，具有战略性构想和创新性思维；

4.胜任学科领域带头人职责，年龄不限，身心健康,精力充沛，胜任教学科研一线工作,能全职在我校工作。

二、青年人才引进计划

“十五五”期间，学院计划引进全职博士约四十名，具体如下：

（一）主要职责

围绕西南财经大学“建设新文科、引领新财经、创造新优势”的发展战略，培养国家急需的计算机与人工智能高端人才，推动科研团队培育孵化、科技成果转化、技术创新等服务，提高国际学术竞争力。

（二）研究领域

计算机科学与技术、人工智能、网络空间安全、数据科学等。

（三）引进条件

1.拥护中国共产党领导，拥护中国特色社会主义制度，贯彻党的教育方针，遵守中华人民共和国宪法和法律规定，依法履行教师岗位职责与义务。

2.坚持立德树人根本任务，热爱高等教育事业，积极践行教育家精神，品行端正，诚实守信，具有良好的职业道德和团结协作意识。

3.具有海内外知名高校或科研机构博士学位，有较强的教学科研能力，恪守学术规范与师德底线，能够全职在校在岗履职。

4.原则上不超过38周岁，具有高级职称的可适当放宽年龄条件，身心健康，精力充沛，能够胜任教学科研一线岗位工作要求。

四、应聘方式

原则上学院每年分春季（4-5月份）和秋季（10-11月份）举办面试，请应聘者将详细个人简历（附带照片）电子版发送至liyao@swufe.edu.cn李老师邮箱，邮件主题样式名称为： XXX 专业＋XXX 学位＋应聘 XXX 学院 XXX 岗位。

五、薪酬待遇

聘期实行年薪制管理，达到学校应聘条件的，根据应聘者综合情况分档次提供具有竞争力的薪酬待遇。学校按照国家及学校相关规定缴纳“五险一金”，依规享受学校企业年金相关保障，享受住房补贴保障和学术交流费支持等，具体薪酬待遇按双方签订的合同执行。

符合学校“光华英才工程”人才项目直聘条件的引进人才，可同时享受相关配套待遇。国家高层次人才以及特别优秀者采用“一事一议”方式引进。

六、联系方式

计算机与人工智能学院

地址：四川省成都市温江区柳台大道555号

邮编：611130

联系人：李老师

邮箱：liyao@swufe.edu.cn

联系电话：028-87092411

热忱欢迎海内外优秀人才加盟计算机与人工智能学院！